東京都｜デリバリー代行プラットフォームを提供する成長企業　＜リテールテックプラットフォーム事業推進担当＞（ID:24784）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

事業拡大のため増員募集です。

仕事内容

■プロジェクトマネジメント業務、予算管理
■自社サービス・事業価値の分析、戦略策定など戦略実行
■小売企業に対する課題解決・企画提案営業　など


＜本ポジションの魅力＞
LINE傘下のITプラットフォーム企業。ITを駆使した、多岐に渡るサービス展開により人々の利便性を高め、社会貢献性の高い事業を展開しております。業務スピードも速く、経営層と近い環境で就業できる事、リテールビジネス×ITなど魅力的な業界で、部門を牽引し更なるキャリアアップを目指すことが出来る環境がございます。


＜勤務時間＞　10:00〜18:30（実働7時間30分）

応募に必須な
資格・経験

下記いずれかのご経験がある方
■戦略系コンサルでプロジェクトマネジメントのご経験
■小売企業での複数役職経験（店長⇒店舗開発等）もしくは経営企画のご経験
■小売企業に対するIT・企画提案営業のご経験
■POS、データ連携プロジェクトのご経験


＜選考プロセス＞
書類選考→面接1〜2回→最終選考
※リファレンスチェックの実施がございます。

活かせる
資格・経験

■TMSとのシステム連携のご経験をお持ちの方歓迎
■新規事業立上げのご経験をお持ちの方歓迎
■DXプロジェクトのご経験をお持ちの方歓迎

求める人物像

■全体を把握しつつ新規ビジネスや重要プロジェクトを経営陣とコンセンサスを取りながら力強く推進できる方
■成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛で、スピード感を持って行動できる方
■オーナーシップ、当事者意識、責任感を持って仕事に臨める方
■サービスを創る仕事に興味のある方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

想定年収：400万円〜650万円（経験・実績を考慮の上、決定）

待遇・福利厚生

・社会保険完備
・通勤交通費: 定期代支給／月4万円まで
・リゾート施設（エクシブ）
・ベネフィットワン会員
・ストックオプション制度
・研修制度
・在宅勤務制度
※育児支援制度※
・短時間勤務制度
・退出制度(月1回4時間早退もしくは遅出可)
・子の看護休暇（中学校就学の始期に達するまでの子が対象）
・子育て費用補助制度（月上限5万円）

【受動喫煙対策】屋内禁煙

休日休暇

・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年次有給休暇（10日〜最大20日/入社日に3日付与、6か月経過後に7日付与）
・年末年始休暇（12/30-1/4）
・夏季休暇
・慶弔休暇
・誕生日休暇
・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間)
・産休、育休制度※取得実績多数

職種

経営企画・事業企画

英語力

不問

企業概要

同社は、インターネットで出前を注文するという新たなライフスタイルとビジネスモデルを提案し成長を続けております。高齢化、女性の社会進出、生活スタイルの多様化などにより食品宅配サービスの需要は今後のまだまだ拡大傾向にあります。 これから出前をスタートさせる店舗へのノウハウ提供、すでに掲載いただいている店舗へ売上増加の提案やコンサルティングを行い、業界のリーディングカンパニーとして、デリバリー市場自体の拡大につなげていくことを目指しています。