|ディスカウントストア・ドラッグストア・生鮮惣菜の融合店舗<【埼玉・千葉・大阪・佐賀】店舗開発>(ID:25817)|外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール&カンパニー

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ディスカウントストア・ドラッグストア・生鮮惣菜の融合店舗<【埼玉・千葉・大阪・佐賀】店舗開発>AZR-058-008KIr-A

ディスカウント・ドラッグ・生鮮の融合店舗を全国に展開し、日々の生活に便利なディスカウンターを目指している企業にて、店舗開発担当を募集します。

募集背景

組織力強化の為、増員募集

仕事内容

現在年間50店舗程度の出店計画で、中期的には500店舗、長期的1500店舗の出店を目指す同社における店舗開発業務を担当頂きます。

■用地の選定・視察
■商圏分析・マーケティング
■店内配置・図面作成等

<業務フロー>
地主様等から問い合わせを受け、用地周辺の調査や視察、出店に向けての交渉などを行います。
出店が決定したら地域特性に合わせた店内の配置などを検討し図面の作成まで行っていただきます。
その後、作成した図面を元に建設していくという流れになります。

<教育制度補足>
研修を1ヶ月ほど九州本社にて行います。

<企業の魅力>
業務の幅広さや、従業員一人ひとりの可能性が大きく、企業拡大とともにキャリアアップにおいてもチャンスが多い環境です。


<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)休憩時間:60分

応募に必須な
資格・経験

■店舗開発実務経験が3年以上ある方
■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方


<選考プロセス>
書類選考→面接2回→内定

求める人物像

■率先力、柔軟性、スピード感のある方
■何事にも主体的で、前向きに業務に取り組める方

雇用形態

正社員

勤務地

年収・給与

想定年収:400万円〜650万円(経験、能力を考慮の上、決定)

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
【受動喫煙対策】屋内原則禁煙(喫煙室あり)

休日休暇

週休2日制(土日)、年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)年間休日日数106日
慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

職種

店舗開発・店舗設計

業種

サービス

英語力

不問

企業概要

現在年間50店舗程度の出店計画で、中期的には500店舗、長期的1500店舗の出店を目指す企業です。