東京都｜東証スタンダート市場上場ゲーム系ベンチャー企業＜法務マネージャー＞（ID:28352）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化の為

仕事内容

法務責任者候補として、総務等の関連組織や経営メンバーとも連携しながら、以下をはじめとする法務業務を担っていただきます。
同社特有の業務・経験として、年に複数あるM&Aや事業譲渡への関与、新規事業創出に伴う交渉支援やスキーム策定など、
日常的な法務実務だけでなく事業開発に近い視点で幅広い業務に携わっていただきます。

<具体的には>
■契約書の作成・修正、審査、交渉支援
■法務相談対応・業法対応業務（著作権法、資金決済法、景品表示法など）
■同社グループのコンプライアンス推進
■M＆A関連業務
■タスクフォース型の課題解決

＜本ポジションの魅力＞
■ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。一方、上場企業としての側面も持つため、攻めと守りの両面をバランスよく経験できます。
■幹部には、20代〜30代の若手メンバーも多く登用されています。合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。
■今期にあたっては、ゲーム領域やスポーツ領域を中心とした新規事業やM&Aを推し進めています。ゲームに興味がある方はもちろん、事業開発観点でのチャレンジを行いたい方にもピッタリです。


＜勤務時間＞
固定労働制
・定時：10:00〜19:00
・1日の労働時間：8時間（※当社規定による）

応募に必須な
資格・経験

■契約法務経験
■下記どちらかのご経験
-M&A・新規事業における法務DD経験
-事業会社での法務経験5年以上


＜選考プロセス＞
複数回の面接を想定

活かせる
資格・経験

■上場企業での法務経験尚可
■資金決済法、景品表示法、知的財産権（著作権）に関する業務経験尚可
■ゲーム業界における法務経験尚可
■M&Aに関わる契約書作成・交渉などの経験が豊富な方尚可
■コンプライアンスの推進に関する業務経験尚可
■体系的な法律学習の経験尚可
■上場企業における株主総会、取締役会運営支援経験尚可

求める人物像

■ベンチャー企業のスピード感を楽しみながら、変化に強いしなやかな思考ができる方
■法務の視点から企業の成長をけん引する熱意のある方
■チームメンバーや他部署とのコミュニケーションを大切にできる方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

想定年収：700〜1200万円（ご経験・ご実績の上に決定）

待遇・福利厚生

・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
　? 定期健康診断の実施及び保養施設やITS旅行パックなど、組合が提供する様々なサービスも利用できます。
・リロクラブ
　? 旅行や食事などの全国で50、000アイテム以上の割引が受けられるサービスあり
・社内表彰制度
　? バリューを体現し「目標達成」「長期発展」に貢献したメンバーやチームを月ごと、半期ごとに表彰する制度を設けています
・リモートワーク
　：IT企業として働きやすさを追及するため、リモートワーク制度を導入。職種や部署ごとに最適なデバイスを貸与し、パフォーマンスを最大限に発揮していただけるような環境を整えています。
・評価制度
　：ミッショングレード制度を導入し、個人の役割とキャリアをすり合わせながら半期に一度評価を行います。年に2回の昇給昇進チャンスがあり、社員自身のキャリアアップやキャリアの見直しをこの評価によって実施します。
・確定拠出年金制度
・社内交流イベント
・毎週水曜日ノー残業デー　
・私服勤務可

休日休暇

・年間休日122日
・完全週休2日制（土・日） 、 祝日
・年末年始休暇、慶弔休暇
・有給休暇
　? 入社6ヵ月後に10日付与、次年度より11日〜20日付与　※半休や2時間単位で取得可
・リフレッシュ休暇
　? メンバー自身やメンバーの大切な人のために休暇を取得できる制度です。入社初日に4日分が付与されます。
・産前産後休暇・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、その他特別休暇等
　? 全て取得実績あり

職種

法務・知財

業種

エンターテイメント

英語力

不問

企業概要

国内初のソーシャルニュースサイトやモバイル集客SaaS等、複数の事業創出を経て、直近はゲームサービス事業を主軸に成長をはかってきました。
ゲームタイトルをM&Aにより仕入れ、独自のDXノウハウで長期運営をはかる「ゲームサービス業」を主力事業に、国内最大数の30本弱のタイトルを運営しております。