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間接購買部 マネージャー<グローバルに事業を展開する外資系大手フード企業>AZR-062-018HAr
グローバルに事業を展開する外資系大手フードサービス企業にて、間接購買部マネージャーを募集。担当本部の購買活動のサポートとコスト削減活動の推進をしていただきます。
募集背景
- 組織力強化の為
仕事内容
- ■間接材のコスト管理、コストセービングを実施する。
■関係各部署のニーズを理解したうえで購買活動をサポートし、全体最適による効率的な間接材の購買への機会点を探る。
■店舗やオーナーオペレーターの利益を最大化する。
■ビジネス環境やニーズを先取りして、関係部署と共に購買戦略を刷新する。
■サプライヤーパートナーと良好な関係を継続し、発展させる。困難に立ち向かったときは解決法を探し、共に乗り越える。
■リスク評価を実施し、必要に応じてコンティンジェンシープランを立て実行する
※ゆくゆくは間接購買に限定されず、将来的にサプライチェーンのリーダー候補であることが期待されています。
<勤務時間>
9:00〜18:00
※フレックスタイム制/月間所定労働時間(8時間×1か月の勤務日数)の範囲内であれば、深夜時間(22:00〜5:00)と公休日を除き、勤務時間を決めての働き方が可能
<選考プロセス>
面接2回予定
応募に必須な
資格・経験- ■購買スキル:中級以上(購買の基本をしっかり理解しており、他本部に対してリーダーシップを発揮できる)
■英語スキル:ビジネス上で問題なく使える(マーケットとの連携、取引先との取引条件や契約書の交渉、価格交渉ができるレベルがあり、さらに向上する意欲があること)
■ITスキル:中級以上(Microsoft 365などをビジネス上で問題なく使え、さらにスキルを向上させる意欲があること)
活かせる
資格・経験- ■リーダーシップ:Leading without authorityが実践できる、もしくはそのポテンシャルがある。
■データ分析力、ITスキル:ビッグデータの取り扱い、BIツールを駆使できる。
求める人物像
- ■社内外と良好な関係をはぐくむ能力と好奇心。
■変わりゆくビジネス環境にいち早く合理的に対応できる柔軟性。
雇用形態
- 正社員
勤務地
- 東京都
年収・給与
- 年収:670~840万円 ※前職の経験と実績を考慮し決定
待遇・福利厚生
- ■社会保険完備
■交通費全額支給
■企業型確定拠出年金制度あり
■社員持株会あり
■退職金制度あり
■永年勤続褒賞金あり
■各種団体保険あり
■資格取得奨励金制度あり
■宿泊補助などの総合福利厚生メニューあり
■クラブ活動補助あり
【受動喫煙対策】屋内禁煙
休日休暇
- 年間休日: 119日
■土日祝
■有給休暇(初年度10日)
■慶弔特別有給休暇
■出産、育児休暇
■育児休業
■育児短時間勤務制度(小学校卒業まで最大3時間短縮)
■看護勤務・看護休暇(取得規定あり)
■介護休暇・介護休業(取得規定あり)
■育児目的休暇(取得規定あり)
■永年勤続休暇(5年で5日、10年で10日、20年で20日、30年で30日の連続した特別有給休暇を付与)
■誕生日休暇(1日)
職種
- SCM・物流・購買・貿易
業種
- フード
英語力
- 上級
企業概要
- グローバルに事業を展開する外資系外食企業です。緻密なマーケット分析に基づく商品開発や事業戦略の策定など、同社はマーケティングや多店舗展開に非常に強みを持ち、業界のリーディングカンパニーとして圧倒的な競争優位性を築いています。人材輩出企業としても有名で、多様性を重んじ、個性を尊重しあう社風も魅力的です。