東京都｜＜東証プライム市場上場大手流通企業＞ 人事給与管理スタッフ（ID:30578）｜外資系消費財業界の転職・求人なら - アズール＆カンパニー

募集背景

組織力強化のための募集です。

仕事内容

■適切な給与計算・管理
■適切な社会保険、労災手続き、給付関連対応
■人事辞令、発令管理
■社会保険の各種届出や給付の申請、内容に関する説明と案内
■システムを用いた給与計算実務


【仕事・会社の魅力】
・仕事をしながら日々の生活に活用できる専門知識を習熟できる
・グループ従業員のサポートを行なう仕事の為、感謝される喜びや充足感を得る事ができる
・社内の風通しが良く、部下の意見や提案も積極的に取り入れ、チャレンジ出来る風土がある
・チャレンジして失敗したとしてもそれを許容する風土があり、何事にも前向きに取り組むことができる
・売上2兆円の安定した企業で勤務する安心感があり、福利厚生も充実している。



＜勤務時間＞
9：30～18：30


＜選考プロセス＞
書類選考 → 面接1回程度


＜キャリアパス・評価制度＞
一つのチームの長として部下のマネジメント

応募に必須な
資格・経験

■人事・給与計算・社会保険などの実務経験 (3年以上)
■PCスキル(Word、Excel)

活かせる
資格・経験

■社会保険関連の手続き業務の実務経験尚可
■給与計算の実務経験尚可
■Excel関数、マクロ実務経験尚可
■社会保険労務士・給与能力実務検定試験の資格保有尚可

求める人物像

■ムードメーカーとして良い雰囲気を作れる方
■周囲の協力や理解を得ながら物事を達成できる方
■プロジェクトリーダーやマネジメントの経験がある方
■業務を正確かつスピーディーにこなす事ができる方
■主体的に提案や企画、行動を起こしたことがある方

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収・給与

年収目安：448万～642万円前後　※前職の経験と実績を考慮※

待遇・福利厚生

社会保険完備、交通費支給、従業員持株会、産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄）、確定拠出年金制度、産前産後休業、育児・介護休業、企業主導型ベビーシッター
【受動喫煙対策】屋内禁煙

休日休暇

週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、慶弔休暇、半休制度
※年間休日119日

職種

人事・総務

業種

ライフスタイル、流通・小売、サービス

英語力

不問

企業概要

家電製品、日用雑貨品、食品、時計・ファッション用品、スポーツ・レジャー用品並びにDIY用品の販売を行う「ビッグコンビニエンス＆ディスカウントストア」を展開しております。
「顧客最優先主義」と「企業価値の拡大」を追求しながら、31期連続増収増益を達成し、売上高1兆円超え・600以上の店舗展開と業界を牽引する企業です。
さらなる成長を見据え、海外への出店構想やPB商品の展開、新業態の立ち上げも積極的に展開しており、更なる展開を目指しております。